2002.10.28
報道関係者各位
＝＝＝転職ノウハウ公開サイト＝＝＝
■「中高年の転職」サイトを開設いたします。■
人事、組織コンサルタントのベルコリンズ研究所（埼玉県さいたま市）は中高年の転職ノウハウを
専門に提供するサイト「中高年の転職」を開設し、運用を開始いたします。
「中高年の転職」は強力な自己開拓の方法や確実に面接に結び付けるゲリラ的ノウハウを、初めて
体系化し、それらを「転職成功者に共通の行動」をキーコンセプトとしてホームページ上にすべて公開
する、今までにない画期的転職サイトです。
また、体系化したノウハウを転職者の状況に合わせて個別に展開する「実践プログラム」を安価に提
供し、常識的な方法では転職が困難な昨今にあって、転職者個人で最大限の転職力を身につける、強力
な指導サービスを提供します。
□□ いまの転職者の一番の悩みは、各機関の活用法を見渡した総合的な転職相談がどこにも
できないということです。できたとしても新聞、求人誌、職安、人材紹介業などから集
めた求人情報に応募する、という一般的な活動で就職できない場合、その次にどうした
ら良いのか、誰も答えられないことです。また、昨今の雇用対策はあくまで資格や能力
の増伸に主眼が置かれ、それらを活かす活動方法の指導や効果的なPR技術はまったく提
供されていません。そもそも応募ノウハウについては、極言すれば求人情報に附随して
提供される付録のような位置付けになっており、転職者はそれを選別しつなぎ合わせて
活用している状態です。頼りの転職ハウツー本においても、一般的な転職知識の提供が
主であり、実践に裏付けられた自己開拓のノウハウや、確実に面接に結び付けるゲリラ
的ノウハウはほとんど提供されていません。
そして何より転職支援関係者のクライアントは広告主や税金、取引企業であるために、
最終的に転職者個々の利益を考える存在が皆無であることが、転職困難の大きな要因に
なっていると考えられます。
「中高年の転職」はこれらの重要な課題のすべてに応えるべく、今までになかった「応募方法の総合
指導」という概念を世に問い、困難な雇用情勢打開の中心的役割を果たしてまいります。
今後は転職者への指導サービスを中心に、関連機関や公的機関へのノウハウ提供、セミナーの開催、
記事、コラムの提供等を展開する予定です。
マスコミ各位に於かれましては憂慮すべき雇用情勢打開の在り方の１つとして「中高年の転職」サイト
を関連記事等でぜひ取り上げて頂き、ノウハウとコンセプトの普及に何卒御協力頂きますよう、心から
お願い申し上げます。
■「中高年の転職」ホームページ概要
□名称： 中高年の転職
□URL： https://www.tyukounen.com/
□開設日： 2002年10月28日
□内容：
・強力な転職ノウハウをホームページ上にすべて公開
・無料メールマガジンでのノウハウ提供
・個別の「転職方法診断」サービスの提供
・履歴書、職務経歴書の添削サービスの提供
・自己PR文作成支援サービスの提供
・ノウハウすべてを個別指導する「実践プログラム」サービスパッケージの提供
□対象者：
おおむね３５才以上（女性は３０才以上）の転職活動者
□運営者：
ベルコリンズ研究所
代表 佐々木一美
□連絡先：
・E-mail:tyukounen(a)jcom.home.ne.jp
・電話：048-653-0032（ベルコリンズ研究所）
・FAX：048-663-0304
・担当者：佐々木一美
■ベルコリンズ研究所 概要
□名称： ベルコリンズ研究所
□設立： 平成13年9月１日 個人事業開業届出
□代表： 佐々木 一美
□所在地： 埼玉県さいたま市今羽町 477-17 15-402
□事業内容： 人事、経営関連コンサルティング、総合転職アドバイス、新規事業の企画開発
□連絡先：
・E-mail:tyukounen(a)jcom.home.ne.jp
・電話：048-653-0032（代表）
・FAX：048-663-0304
・担当者：佐々木一美
■ベルコリンズ研究所 代表略歴
昭和38年6月５日生まれ。
大手建設会社教育事業部長、教育事業会社進路指導部統括部長を歴任。
新規事業を数多く開発、軌道に乗せた実績を重ね、退職後、ベルコリンズ研究所を設立し、人事評価、
組織戦略専門のコンサルタントとして独立。関与先で働く社員の立場に立った、効果の高い実践的な
コンサルティングを信条としている。
また、中高年の転職支援では対象者を少人数に限定し、全員の就職を目指して徹底して支援している。
以上
